Datenschutz
Datenschutzerklärung
Wir bedanken uns für Ihr Interesse an unserem Onlineauftritt und freuen uns, dass Sie die Internetpräsenz der JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG besuchen. Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig, so dass wir Sie an dieser Stelle über den Datenschutz in unserem Unternehmen informieren möchten.
Diese Datenschutzerklärung gilt ausschließlich für die Website karriere.johann-bunte.de.
Verantwortlich
Verantwortliche Stelle für den Betrieb dieser Website im Sinne der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) und die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist die
JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG,
Hauptkanal links 88,
26871 Papenburg,
Tel.: +49 4961 895-0,
E-Mail: papenburg(at)johann-bunte.de
Weitere Angaben: siehe Impressum
Datenschutzbeauftragter
Die JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG hat einen betrieblichen Datenschutzbeauftragten bestellt. Sie erreichen unseren Datenschutzbeauftragten unter der E-Mail-Adresse: datenschutzbeauftragter@johann-bunte.de
Die für die JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG zuständige Datenschutzaufsichtsbehörde ist: Landesbeauftragte für den Datenschutz Niedersachsen, Prinzenstraße 5, 30159 Hannover (poststelle@lfd.niedersachsen.de).
Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten
Wir halten uns gemäß Art. 5 DS-GVO an die Grundsätze für die Verarbeitung personenbezogener Daten, indem wir die Daten rechtmäßig, zweckgebunden, sparsam und richtig erheben, sowie diese Daten entsprechend nach Zweckerfüllung bzw. nach Ablauf der gesetzlichen Aufbewahrungsfristen löschen bzw. anonymisierten/pseudonymisieren.
Wir erheben personenbezogene Daten im Rahmen unseres Internetauftrittes nur in geringem Umfang und sofern erforderlich für die:
• Vertragsdurchführung einschließlich Anbahnung eines Vertrages infolge einer Bewerbung,
• Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen,
• Sicherung des Betriebes unserer Website,
• Verhinderung, Aufdeckung verbotener oder illegaler Aktivitäten
Die Rechtmäßigkeit der Datenverarbeitung personenbezogener Daten erfolgt entsprechend Artikel 6 Abs.1 der DS-GVO und der rechtlichen Bestimmungen der Bundesrepublik Deutschland (Bundesdatenschutzgesetz, Telemediengesetz). Eine Übermittlung an ein Drittland außerhalb der europäischen Union erfolgt nicht.
Im Rahmen der Nutzung unseres Internetangebotes werden durch Ihren Internetbrowser aus technischen Gründen Daten automatisch generiert und an unseren Webserver weitergegeben.
Es handelt sich dabei um sogenannte Server-Logfiles, die unter anderem folgende Daten speichern:
• Datum und Uhrzeit des Zugriffs
• URL der verweisenden Website
• abgerufene Dateien, gesendete Datenmengen
• Browsertyp- und -version
• IP-Adresse
• Zugriffsstatus
• Betriebssystem
Diese technisch notwendigen Daten werden temporär ermittelt, um unser Internetangebot / den gewünschten Dienst erbringen zu können und werden 30 Tage nach dem Nutzungsvorgang automatisch gelöscht. Einige dieser Daten können Sie ggf. unterdrücken, wenn Sie entsprechende Einstellungen an Ihrem System vornehmen.
Eine weitere Erhebung personenbezogener Daten, die Sie uns nach freiwilliger Einwilligung über dieses Karriereportal aufgeben, werden ausschließlich von der JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG für den Zweck erhoben und verarbeitet, für den Sie diese uns überlassen. Eine Weitergabe personenbezogener Daten an Konzerngesellschaften erfolgt nur dann, wenn diese Daten eine Konzerngesellschaft betreffen und sich diese Gesellschaften zur Einhaltung der geltenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen gegenüber der JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG verpflichtet haben. Eine Weitergabe an konzernfremde Dritte erfolgt nicht. Ihre personenbezogenen Daten werden für die Dauer der Bearbeitung Ihres Anliegens gespeichert und anschließend gelöscht. Über Ihr Widerrufsrecht können Sie sich unter Punkt „Ihre Rechte“ informieren.
Cookies
Diese Website nutzt sogenannte Cookies zur Sicherung der allgemeinen Funktionalität. Dabei handelt es sich um kleine Textdateien, die auf Ihrem Endgerät gespeichert werden. In der Regel werden diese Cookies nur als Reaktion auf von Ihnen getätigte Aktionen gesetzt, die einer Dienstanforderung entsprechen, wie etwa dem Festlegen Ihrer Datenschutzeinstellungen, dem Anmelden oder dem Ausfüllen von Formularen. Sollten Sie einer Verwendung von Cookies nicht zustimmen, haben Sie die Möglichkeit, das Abspeichern von Cookies auf Ihrem Endgerät durch entsprechende Einstellungen in Ihrem Browser zu verhindern. Diese Einstellungen können jedoch den Nutzungsumfang des Internetangebotes begrenzen. Die Löschung der Cookies kann über Ihren Browser erfolgen. Hierfür müssen Sie die entsprechenden Einstellungen bei Ihrem Browser vornehmen.
Unsere Websites können Links zu anderen Websites enthalten. Wir weisen darauf hin, dass diese Datenschutzerklärung ausschließlich für unsere Website gilt. Die Links werden bei Aufnahme nur kursorisch angesehen und bewertet. Wir haben keinen Einfluss darauf und kontrollieren nicht, ob andere Anbieter das geltende Datenschutzniveau einhalten. Wir distanzieren uns ausdrücklich von allen Inhalten, die möglicherweise straf- oder haftungsrechtlich relevant sind oder gegen die guten Sitten verstoßen.
Einsatz von Drittanbietern/Cookies
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass bei jeder Verwendung eingebundener Dienste
eine Verbindung zum Server des Drittanbieters aufgebaut wird, der seinerseits technisch notwendige Server-Logfiles erfasst. Die Erhebung personenbezogener Daten erfolgt dann durch den Drittanbieter.
Sofern Sie der Verwendung von Cookies zur Webstatistik zugestimmt haben, werden folgende Cookies gesetzt:
- _pk_id*
Registriert eine eindeutige ID für einen Website-Besucher, die protokolliert, wie der Besucher die Website verwendet. Die Daten werden für Statistiken verwendet.
- _pk_ref*
Dieses Cookie wird als Referenz zur anonymen Tracking-Session auf der Seite eingesetzt.
- _pk_ses*
Dieses Cookie speichert eine eindeutige Session-ID.
- MATOMO_SESSID
Sub-Domainname: karriere.johann-bunte.de Ablauf: Schließen des Browsers
Dieses Cookie speichert den Website-Besuch auf Basis einer Session- oder Visitor-ID.
Social-Media
Unsere Internetpräsenz beinhaltet Verlinkungen zu sozialen Netzwerken wie Facebook, Instagram, YouTube, Xing oder LinkedIn. Beim Aufruf unserer Website werden keine personenbezogenen Daten an die Anbieter sozialer Netzwerke übermittelt. Erst, wenn Sie auf den Link klicken und hierdurch das betreffende soziale Netzwerk besuchen, erhält der Anbieter Sie betreffende personenbezogene Daten. Nähere Informationen über die Datenverarbeitungsvorgänge dieser Netzwerke sowie hierfür Verantwortliche i.S.v. Art. 4 Nr. 7 DSGVO i.V.m. Art. 26 DSGVO entnehmen Sie bitte der aufgerufenen Webseite des jeweiligen sozialen Netzwerks und unserer „Datenschutzinformation Social-Media“.
Besonderer Hinweis zu Matomo
Zur Optimierung unseres Karriereportals setzen wir den Webanalysedienst Matomo (https://matomo.org) ein, der auf unserem Server installiert ist. Matomo hilft uns zu untersuchen, welche Elemente des Karriereportals besucht werden und ob die gesuchten Ausschreibungen leicht zu finden sind. Dadurch sind wir in der Lage unsere Seiten anzupassen und Inhalte zu optimieren. Matomo verwendet Cookies bzw. Cookie-ähnliche Verfahren, die u.a. den Seitenzugriff bzw. Häufigkeit des Seitenaufrufes speichern. Ihre IP-Adresse wird noch vor der Speicherung anonymisiert. Wir stellen sicher, dass die erhobenen Statistikdaten, zu keinem Zeitpunkt personenbezogene Daten enthalten oder mit solchen verknüpft werden können. Wenn Sie mit der Speicherung und Auswertung dieser anonymisierten Daten aus Ihrem Besuch nicht oder nicht mehr einverstanden sind, können Sie der Speicherung und Nutzung für die Zukunft widerrufen.
Matomo bietet hierzu eine Opt-Out-Lösung an. Diese speichert in Ihrem Browser ein sog. Deaktivierungs-Cookie. Sollten Sie hier das Opt-out | Opt-In nicht sehen, haben Sie in den Einstellungen Ihres Browsers die Funktion „Do Not Track“ und/oder einen Add-Blocker aktiviert.
Newsletter (Job-Alert)
Sie haben die Möglichkeit auf dieser Website unseren Newsletter (Job-Alert) zu abonnieren. Dabei werden die aus der Eingabemaske abgefragten Daten an die JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG übermittelt. Die erhobenen Daten werden ausschließlich zur Versedung des Newsletters verwendet, nicht an Dritte weitergegeben und so solange gespeichert, wie das Abonnement des Newsletters aktiv ist. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung dieser Daten ist bei Vorliegen einer Einwilligung Art. 6 Abs. 1 lit. a) DSGVO.
Die Anmeldung zum Newsletter und die Einholung Ihrer Einwilligung erfolgt in einem sogenannten Double-Opt-In-Verfahren. Dazu ist es notwendig, Ihre IP-Adresse sowie Datum und Uhrzeit der Anmeldung zu speichern. Sie erhalten nach der Anmeldung eine E-Mail, in der Sie um die Bestätigung Ihrer Anmeldung gebeten werden. Diese Bestätigung ist notwendig, damit sich niemand mit fremden E-Mailadressen anmelden kann.
Sie können den Newsletter jederzeit über den dafür vorgesehenen Link im Newsletter oder durch entsprechende Nachricht an uns abbestellen. Nach erfolgter Abmeldung wird Ihre E-Mailadresse aus unserem Newsletter-Verteiler unverzüglich gelöscht. Weitere Informationen zum Widerruf finden Sie unter dem Punkt „Ihre Rechte“.
Technisch organisatorische Maßnahmen
Personenbezogene Daten werden von der JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG in einer sicheren Betriebsumgebung nach dem aktuellen Stand der Technik gespeichert und sind der Öffentlichkeit nicht zugänglich.
Der von uns verwendete Server ist bei der Übermittlung personenbezogener Daten durch die Secure Socket Layer- (SSL) Technologie zum Schutz der Übertragung gesichert.
Wir passen unsere Sicherheitsmaßnahmen entsprechend der technologischen Entwicklung ständig dem aktuellen Stand der Technik an.
Wir können für die Zukunft nicht sicherstellen, dass sich die Datenerhebung durch eingebettete Dienste/Drittanbieter auf ein Land außerhalb der EU erweitert. Die JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG ist jedoch dauerhaft bemüht, das Datenschutzniveau auch bei Dienstleistern außerhalb der EU ausreichend zu gewährleisten.
Ihre Rechte
Als Nutzer unseres Internetangebotes haben Sie uns gegenüber die Möglichkeit, folgende Rechte geltend zu machen:
Sie haben das Recht, Ihre Einwilligung zur Verarbeitung personenbezogener Daten jederzeit gegenüber uns zu widerrufen. Dies hat zur Folge, dass wir die Datenverarbeitung, welche auf Grundlage Ihrer Einwilligung stattfand, für die Zukunft nicht mehr fortführen. Durch den Widerruf der Einwilligung wird die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt.
Recht auf Auskunft nach Art. 15 DSGVO
Sie haben das Recht, eine Bestätigung darüber zu verlangen, ob Sie betreffende personenbezogene Daten verarbeitet werden; ist dies der Fall, so haben Sie ein Recht auf Auskunft über diese personenbezogenen Daten und auf die in Art. 15 DSGVO im einzelnen aufgeführten Informationen.
Recht auf Berichtigung nach Art. 16 DSGVO
Sie haben das Recht, die Berichtigung Sie betreffender unrichtiger personenbezogener Daten und ggf. die Vervollständigung unvollständiger personenbezogener Daten zu verlangen.
Recht auf Löschung nach Art. 17 DSGVO
Sie haben das Recht, zu verlangen, dass Sie betreffende personenbezogene Daten unverzüglich gelöscht werden, sofern einer der in Art. 17 DSGVO aufgeführten Gründe zutrifft.
Recht auf Einschränkung der Verarbeitung nach Art. 18 DSGVO
Sie haben das Recht, die Einschränkung der Verarbeitung zu verlangen, wenn eine der in Art. 18 DSGVO aufgeführten Voraussetzungen gegeben ist.
Recht auf Datenübertragbarkeit nach Art. 20 DSGVO
In bestimmten Fällen, die in Art. 20 DSGVO im Einzelnen aufgeführt werden, haben Sie das Recht, die Sie betreffenden personenbezogenen Daten in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten bzw. die Übermittlung dieser Daten an einen Dritten zu verlangen.
Recht auf Widerspruch nach Art. 21 DSGVO
Werden Daten auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO erhoben, haben Sie das Recht, aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit gegen die Verarbeitung Widerspruch einzulegen. Wir führen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten dann nicht mehr fort, es sei denn, es liegen nachweisbar zwingende schutzwürdige Gründe für die Verarbeitung vor, die Ihren Interessen, Rechten und Freiheiten gegenüber überwiegen, oder die Verarbeitung dient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.
Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde nach Art. 77 DSGVO
Sie haben das Recht, auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden Daten gegen datenschutzrechtliche Bestimmungen verstößt. Das Beschwerderecht kann insbesondere bei einer Aufsichtsbehörde in dem Mitgliedstaat Ihres Aufenthaltsorts, Ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes geltend gemacht werden.
Wenn Sie Ihre Rechte zu einer bestimmten Datenverarbeitung geltend machen möchten, wenden Sie sich bitte an unseren betrieblichen Datenschutzbeauftragten unter der E-Mail-Adresse: datenschutzbeauftragter@johann-bunte.de.
Einwilligung in die Nutzung von WhatsApp
Sofern der Bewerber seine Bewerbung über WhatsApp versenden und das Bewerbungsverfahren über WhatsApp durchführen möchte, willigt der Bewerber in die Teilnahme an der Messenger Kommunikation und die Nutzung des Dienstes WhatsApp gemäß Art. 6 Abs.1 lit. a DSGVO ein. Wir weisen darauf hin, dass der Anbieter den Umgang mit den Nutzerdaten und ihre Verarbeitung durch den Dienst WhatsApp nicht beeinflussen kann.
Die Einzelheiten zur Datenverarbeitung durch WhatsApp kann der Datenschutzrichtlinie von WhatsApp unter dem folgenden Link entnommen werden: WhatsApp Datenschutzrichtlinie
Wir weisen zudem darauf hin, dass eine Datenverarbeitung durch WhatsApp mit Sicherheitsrisiken verbunden ist. Die USA werden derzeit als ein Land mit einem nach EU-Standards unzureichendem Datenschutzniveau eingeschätzt. Es besteht insbesondere das Risiko, dass Ihre Daten durch US-Behörden zu Kontroll- und zu Überwachungszwecken verarbeitet werden können, ohne dass Sie über diese Datenverarbeitung informiert werden und ohne, dass Sie die Möglichkeit eines Rechtsbehelfs gegen diese Datenverarbeitung durch die US-Behörden haben.
Bewerber können die vorstehend ausdrücklich erteilte Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft uns gegenüber durch eine Mitteilung per WhatsApp oder eine Mitteilung an unsere sonstigen Kontaktdaten, welche unserem Impressum entnommen werden können, widerrufen. Die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung wird durch den Widerruf nicht berührt.
Auch wenn rexx systems durch die WhatsApp Business API keine Daten an WhatsApp übermittelt, sendet der Bewerber seine Daten an WhatsApp. Hierbei handelt es sich um ein US-amerikanischen Dienstleister. Auf Grund der aktuellen EuGH-Rechtsprechung (sog. Schrems II-Urteil) ist eine datenschutzkonforme Übermittlung derzeit daher nicht möglich. Die Kommunikation über WhatsApp selbst ist laut Angabe von WhatsApp Ende-zu-Ende verschlüsselt. Das bedeutet, dass lediglich die an der Kommunikation beteiligten Parteien die Nachrichten lesen können. WhatsApp erhält lediglich die Information, dass
eine Kommunikation stattfindet (sog. Metadaten). Da die Bewerber jedoch ihr eigenes, privates WhatsApp-Profil nutzen, werden die anfallenden Metadaten an WhatsApp übermittelt und auf US-Servern gespeichert. Es ist nicht eindeutig, ob und wenn ja, inwiefern WhatsApp die Daten zu eigenen Zwecken nutzt oder an Dritte weitergibt. Auch Ihre Kommunikation über die WhatsApp Business API ist Ende-zu-Ende verschlüsselt. Darüber hinaus wurde mit dem WhatsApp Business API-Provider ein entsprechender Auftragsverarbeitungsvertrag geschlossen, der die Datensicherheit durch geeignete technische und organisatorische Maßnahmen vertraglich zusichert. Die auf Seiten des Unternehmens anfallende Metadaten werden ausschließlich auf den Servern des Hosting Partners von rexx systems (im SaaS Betrieb) in Deutschland gespeichert und nicht an WhatsApp übertragen.