(Junior) Technischer Angestellter (m/w/d) – Schwerpunkt Lean Management

  • Hamburg
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Die JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KG zählt zu den führenden Adressen der deutschen Baubranche. Seit Jahrzehnten ist sie in einer Vielzahl von Kerngeschäftsfeldern tätig und somit an der Realisierung namhafter Bauwerke und wegweisender Großbauprojekte beteiligt. Dafür stehen unsere breit gefächerten Geschäftsbereiche vom Erd- und Straßenbau, der Asphaltproduktion über Bahnbau, Wasserbau, Ingenieur- und Brückenbau sowie Hochbau bis hin zur Projektentwicklung. BUNTE baut auf Teamarbeit und eine ausgewogene Mischung von jungen und erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Zur Verstärkung unseres Teams Nachhaltigkeit und Lean Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Technischen Angestellten (m/w/d) in der Unternehmensentwicklung – Schwerpunkt Lean Management am Standort Hamburg.

Das erwartet Sie

  • Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Lean-Management-Methoden in interdisziplinären IPA-Projekten (Integrierte Projektabwicklung)
  • Mitarbeit bei der Einführung und Anwendung des Last Planner Systems zur effizienten Projektplanung und -steuerung
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Tiefbau, Kanalbau, Straßenbau und Ingenieurbau
  • Durchführung von Analysen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Unterstützung bei der Entwicklung praxisnaher Lösungen
  • Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Unternehmensentwicklung Lean Management und aktive Mitgestaltung innovativer Ansätze
  • Unterstützung bei der Durchführung von Workshops und Schulungen

Ihre Erfahrungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bau-/Umwelt-/Wirtschaftsingenieurwesen, Nachhaltigkeitsmanagement oder ähnlichen Fachrichtung (auch Berufseinsteiger willkommen)
  • Erste Kenntnisse im Bereich Lean Management oder Prozessoptimierung von Vorteil
  • Interesse an der Arbeit in Bauprojekten (z.B. Tiefbau, Kanalbau) und hohe Lernbereitschaft
  • Erste Berührungspunkte mit dem Last Planner System von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Wir bieten

  • Ein leistungsgerechtes, übertarifliches Einkommen inklusive Zusatz– und Sozialleistungen wie z.B. Verpflegungszuschüsse, Urlaubs– und Weihnachtsgeld, Zuschüsse für Vermögenswirksame Leistungen oder Betriebliche Altersvorsorge
  • Mobiles Arbeiten im Homeoffice oder in einem unserer Regionalbüros bzw. Niederlassungen
  • Firmenfitness über EGYM Wellpass, um unsere Mitarbeitenden dabei zu unterstützen, sportlich aktiv, gesund und fit zu bleiben
  • Regelmäßiger fachlicher Austausch im eigenen Schulungszentrum sowie individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
  • Bike-Leasing
  • Ein modernes Arbeitsumfeld, in dem die Themen Nachhaltigkeit und Digitalisierung fest verankert sind
  • Als familiäres und erfolgreiches Bauunternehmen, in dem Teamgeist und Zusammenhalt gelebt wird, sind unsere regelmäßigen Teamevents, Veranstaltungen sowie Betriebsfeiern feste Bestandteile
Wenn Sie diese berufliche Perspektive reizt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen Sie zu unserem Online-Bewerbungsformular.
 
Bei Fragen zu dieser Vakanz stehe ich Ihnen gerne unter der Telefonnummer 04961-8950 zur Verfügung. 

 
  • Tobias Nannen
  • Teamleiter Recruiting & Ausbildung